最近，有粉丝投稿求助 我工作量特别饱和，每天忙到焦头烂额，最近有个大项目要跟，更是经常加班，这些也就算了，多点工作经验也挺好的。 问题在于，同组的同事简直是另一番景象，每天按时打卡，下班一秒都不多呆，上班看...

金九银十求职高峰，薪资作为大家求职的直接动力，一直以来都备受关注，今天这里给大家总结了诸多薪资相关的问题。 1. 薪资结构是什么意思？为什么我的工资比说好的低？ 薪资结构是指你总工资收入的构成，主要包含...

关于996的热门话题最近还在不断发酵，那么，到底是什么让我们对996式无休止的加班如此抵触呢？ 首先，排斥加班，不是排斥工作；排斥无休止的加班，不是排斥进步。 总有老板把加班和奋斗联系一起，加班越多就越优秀的...

前两天，一个在500强做HR的朋友跟我聊起她最近面试的一个候选人： 一个女孩，毕业两年。学校很一般，之前在的也都是不知名小公司。用人部门的主管很看好她，降低招聘要求破格约她来面试。 结果呢？ 结果这个女...

理想的工作到底什么样？ 高额的薪水？敞亮的发展前途？和谐友爱的工作氛围？按时下班？非996？ 要不要再来点甜？ 士力架、M&M’s、德芙、益达、箭牌、彩虹糖、脆香米、大大泡泡糖、真知棒...你想要的甜这家公司...

前两天，一个HR朋友跟我吐槽。 有个求职者，面试整个过程都挺好，最后问他“还有什么问题吗”。 对方一本正经地问，请问贵公司对员工有怎么样的发展规划？ HR朋友感叹，自以为问得有多高级，好像特别厉害会问问...

“小王，你来公司也不短了。有什么意见嘛？” “小王，小李刚说的提案，你有什么想法吗？” “小王，你说老张经常找甄总是在说什么呀？” “小王，你这种刚来的，工资给你开得高吗？” 工作中，你是不是经常被cue到一...

许多初入职场的朋友容易犯一个错误：交浅言深。 虽然同事需要和谐相处，但有些分寸你一定要把握。 工作中，“祸从口出”的情况可一点都不少，别等到吃了亏再后悔。以下5种话，天崩地裂都别和同事讲！ 1. 薪酬...

面试时，HR经常会告诉你，我们公司福利特别好，接下来就罗列一大串诱人的福利。 但这些所谓的“福利”是不是真的就是福利呢？ 今天，我们就来分析一下，HR口中的那些福利到底是不是真的福利。 1. 理所当然的“...

最近小编受刺激了，为什么呢？ 朋友的朋友靠简历造假，用别人的项目经历进了一家好公司，拿着和他真实履历不相符合的高薪。 “早知道我也简历造假了。”有那么一瞬间，真的这么想过。 简历造假一直是个颇具...

新入职一家公司，即迎来陌生的环境，陌生的同事，陌生的工位，甚至陌生的猫…陌生的一切，很多时候会让人感到心慌慌。那么，新人如何快速融入新的职场环境呢？ 答曰，努力。 提前做准备 面试尾声，hr比较中意你的时...

身在职场的人，肯定遇到过这个千年难题 “一：同事问你工资，不知道怎么说 二：想知道同事工资，不知道该不该问” 首先，很多公司在和你签劳动合同的同时，还会签一个工资保密协议。 可以看出，大部分公司是不...

面试接近尾声，面试官往往喜欢用一个固定句式结束： 请问你还有什么要问我吗？ 看似是面试官的常规套路，但可千万别小看。 一方面，提问能更有效了解职位信息，另一方面，影响面试官的印象，拯救你的全盘面试，起死...

找工作面试最难熬的，无异于面试后等待结果的那几天。 事实上，你的面试结果有没有戏，从面试官的言行举止已经透露了蛛丝马迹。 以下6个信号，可能就是面试官在告诉你： 我很看好你哟！ 1. 询问你的最快入...

文章开头，先讲一个故事： 应届毕业生小A，在第一家公司工作一年，被老板夸赞聪明、可靠、上手快，老板还让Ta帮忙带团队；后来Ta离职去了第二家公司，工作不到两个月，被领导劝退：你太内向了，不主动跟人交流，在公司没有存在...

那么自我评价到底应该怎么写呢？ 其实也很简单，就是用简洁的话，概括出你的亮点。 也许现在的HR都越来越能接受“皮”的风格了，但是正经的展现自己，能被更多的HR所接纳。 所以保险起见，还是不要去冒风险“...

很多人会说，如果我刚毕业，没有这么多社会经验，该怎么介绍呢？ 也先给大家看个反例吧： 您好，我叫顾XX，我虽然今年刚毕业没什么经验，但我愿意学习的。 没有经验，愿意学习，这两点，每一个求职者都是这样。面试官凭...

...

...

...